দক্ষ জনবল তৈরিতে শিক্ষা ও প্রশিক্ষণের উপর গুরুত্বারোপ

প্রবৃদ্ধির সাথে প্রত্যাশিত মাত্রায় কর্মসংস্থান না বাড়ার কারণ অনুসন্ধানের পরামর্শ আন্তর্জাতিক শ্রম সংস্থা আইএলওর সাবেক উপদেষ্টা রিজওয়ানুল ইসলামের।

সংস্থাটির সাম্প্রতিক প্রতিবেদন বলছে, গত ৭ বছরে দেশে তরুণ বেকারের হার দ্বিগুণ হয়েছে। যেখানে উচ্চ শিক্ষিতরা তুলনামূলক বেশি। বিশ্লেষকদের পরামর্শ, দক্ষ জনবল তৈরিতে দেশের শিক্ষা ও প্রশিক্ষণের গুণগত মান নিশ্চিত করা।

তিতুমীর কলেজ থেকে গণিত বিষয়ে পড়াশোনা শেষ করে গেলো ২ বছর ধরে চাকরি খুজছেন ওমর ফারুক। এ নিয়ে সপ্তমবারের মতো পে অর্ডার করতে ব্যাংকে এসেছেন তিনি।

এবারের লক্ষ্য একটি তৃতীয় শ্রেণীর সরকারি চাকরি। কিন্তু তারপরও হতাশা চাকরি পাওয়া নিয়ে। ওমর ফারুকের মতো এমন কঠিন বাস্তবতার সামনে দেশের প্রায় ২৭ লাখ শিক্ষিত বেকার।

সম্প্রতি আন্তর্জাতিক শ্রম সংস্থা আইএলও প্রকাশিত প্রতিবেদন বলছে, বাংলাদেশে গেলো ৭ বছরে দ্বিগুণ হয়েছে তরুণ বেকারের সংখ্যা।

সংস্থার সাবেক এই উপদেষ্টা বলছেন, অর্থনৈতিক প্রবৃদ্ধির প্রকৃত সুফল কর্মসংস্থানে কতটা মিলছে তা বিচার বিশ্লেষণ প্রয়োজন।

আইএলওর প্রতিবেদন বলছে, বেকারত্বের এ হার সবচেয়ে বেশি উচ্চ শিক্ষিত পর্যায়ে। এশিয়া ও প্রশান্ত মহাসাগরীয় দেশগুলোর মধ্যে দ্বিতীয় সর্বোচ্চ বাংলাদেশ। এক্ষেত্রে বাংলাদেশেরও ওপরে রয়েছে কেবল পাকিস্তান।

বিশ্লেষকদের অভিমত, দেশের শিক্ষা ব্যবস্থাকে আধুনিক না করলে এই সঙ্কট থেকেই যাবে।

আইএলওর প্রতিবেদন অনুযায়ী, কাজে জড়িত ৫৪ শতাংশ মানুষ মনে করেন, তাদের কাজের যোগ্য মূল্যায়ন করেনা প্রতিষ্ঠানগুলো।

Comments

comments